Gehaltsunterschiede im Projektmanagement – Männer und Frauen
Gehaltsunterschiede im Projektmanagement – Frauen sind höher qualifiziert, Männer leiten die größeren Projekte. Eine aktuelle GPM Studie zeigt auf: Geschlechtsspezifische Ungleichheit so hoch wie nie Der Traum vom „equal pay“ bewahrheitet sich leider nicht: In Deutschland verdienen Frauen im Projektmanagement aktuell durchschnittlich 23,6 Prozent weniger als Männer; bei den variablen Gehaltsanteilen beträgt die Differenz sogar 47,1 Prozent. Zu diesem Ergebnis
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